BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet:
Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt, med vagt hver 2. weekend i ulige uger.
Arbejdstiden er som udgangspunkt kl. 7 – 13 eller kl. 7 – 15. Der kan forekomme aftenvagter
Vi yder hjælp til borgere i eget hjem, vi har altid en rehabiliterende tilgang og understøtter borgerne i at klare sig bedst muligt, eller hjælper dem videre til de rette tilbud.
Du bliver den ansvarlige kontaktperson ved en gruppe af borgere, disse borgere har du på din faste køreplan. Du har indflydelse på valg af borgere, når du lærer vores borgere at kende. Vi arbejder med at vil lykkes at hjælpe alle borgere, det kan udfordre når borgerne ikke erkender at de har behov, eller er aktiv misbrugende, eller ønsker hjælpen på en måde der ikke vedligeholder deres funktioner eller sundhedstilstand.
Vi er i gang med at etablere miniteams, hvor i arbejder tættere sammen i mindre grupper.
Der er altid social- og sundhedsassistenter på arbejde i teamet, hvor der er mulighed for sparring.
Ligeledes har vi kompetenceudviklende terapeut og sygeplejerske tilkoblet. De understøtter at du er klædt fagligt på til opgaven, du kan sparre med dem og de tager også med på følgeskab.
Vi har et struktureret introduktionsforløb, som bliver individuel tilpasset dine kompetencer og erfaring.
Kandidatens profil:
- Du har gode samarbejdsevner, optræder respektfuldt og anerkendende i din kommunikation.
- Du trives i at være problemløsende og ser muligheder
- Du udfører dine kompetencer som social- og sundhedshjælper til gavn for borgerne.
- Du er nærværende og loyal.
- Du arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang, og har øje for hvad borger selv kan og ønsker.
- Du tager medansvar for egen og kollegers trivsel, faglige udvikling og bidrager positiv hertil.
- Du er mødestabil.
- Du efterlever vores strategi, ledetråde og kærlig kommune.
- Du har kørekort.
- Du arbejder selvstændigt og gerne kreativt i din måde at løse opgaverne på.
Derfor skal du vælge os:
- Vi tilbyder indflydelse på at løse opgaven i samråd med borgere, pårørende og kolleger.
- Vi har stor erfaring og deler den meget gerne med dig.
- Vi vil have det sjovt og godt på vores arbejdsplads
- Vi er et team der gerne vil opgaverne, hinanden og udvikle vores faglighed.
- Vi tilbyder introduktion til opgaverne, kommunens strategier og værdier, og du bliver tilknyttet mentorordning og læringsmakker.
- Vi arbejder aktivt med faglig udvikling, gennem kontinuerlig kompetenceudvikling.
Om afdelingen:
Pleje og Rehabilitering i Skødstrup er geografisk et stort område, vi møder fælles ind på Grenåvej 701, vi har både cykel og bil ruter, der må forventes at begge dele kan forekomme.
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt 01.08.2023, eller snarest derefter.
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til viceleder Lene Ravnkilde Rasmussen tlf. 21169008 (ferie uge 29-31) eller leder Hanne Borring tlf. 21304940 (ferie uge 27-28 + 32).
Ansøgning:
Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er den 26.07.2023.
Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende.
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
Via linket nedenfor finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Grenåvej 701, 8541 Skødstrup
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 26-07-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://aarhus.career.emply.com/ad/social-og-sundhedshjaelper-pleje-og-rehabilitering-skodstrup-aarhus-kommune/7q95y0/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5864432
